Deskripsi Program
Remunerasi bukan sekadar gaji, melainkan alat strategis untuk menarik, memotivasi, dan mempertahankan talenta terbaik. Program Pelatihan dan Sertifikasi Manajer Remunerasi ini dirancang untuk mencetak profesional yang kompeten dalam merancang dan mengelola sistem kompensasi & benefit yang efektif, sesuai standar nasional BNSP. Anda akan belajar melakukan evaluasi jabatan, merancang struktur upah, mengelola benefit, dan menyelaraskan strategi remunerasi dengan tujuan bisnis untuk menciptakan keunggulan kompetitif.
Manfaat & Tujuan Program
- Meraih Sertifikasi Kompetensi Manajer Remunerasi dari BNSP yang diakui secara nasional.
- Mampu menyusun kebijakan dan strategi remunerasi yang selaras dengan tujuan bisnis.
- Menguasai teknik evaluasi jabatan dan perancangan struktur upah yang adil dan kompetitif.
- Terampil dalam mengelola dan mengkomunikasikan program benefit karyawan.
- Mampu melakukan survey upah dan analisa pasar untuk memastikan daya saing.
Sasaran Peserta
- Manajer & Supervisor Compensation & Benefit (Comp & Ben).
- Manajer & Staf HR Generalist.
- HR Business Partner (HRBP).
- Konsultan HR.
- Profesional yang ingin berspesialisasi di bidang remunerasi.
Unit Kompetensi (Durasi 2 Hari)
Hari 1: Strategi, Struktur Upah & Benefit
Unit Kompetensi yang Dibahas:
- Menyusun Kebijakan Remunerasi.
- Menyusun Strategi Remunerasi.
- Melaksanakan Evaluasi Jabatan.
- Menyusun Struktur dan Skala Upah.
- Mengelola Program Manfaat (Benefit).
Hari 2: Survey Upah, Insentif, Regulasi & Uji Kompetensi
Unit Kompetensi yang Dibahas:
- Melaksanakan Survey Upah.
- Menyusun Sistem Insentif dan/atau Bonus.
- Melaksanakan Ketentuan Regulasi Terkait Upah.
- Studi Kasus, Simulasi Perhitungan, dan Pembekalan Uji Kompetensi.
Dipandu oleh Instruktur Ahli & Diuji oleh Asesor BNSP
Pelatihan akan difasilitasi oleh Instruktur ahli di bidang Compensation & Benefit dengan pengalaman puluhan tahun. Anda akan mendapatkan bimbingan komprehensif dari tim Sentras Consulting. Uji kompetensi akan dilaksanakan oleh Asesor Kompetensi profesional dari Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) yang berlisensi BNSP.
Apa Kata Peserta Sebelumnya?
"Sesi tentang evaluasi jabatan dan penyusunan struktur skala upah sangat aplikatif. Saya jadi punya dasar yang kuat dan objektif untuk mereview sistem penggajian di perusahaan kami."
- Riana Anggraini
Compensation & Benefit Manager
"Mendapatkan sertifikasi BNSP sebagai Manajer Remunerasi adalah sebuah pencapaian profesional yang luar biasa. Pelatihannya padat dan sangat fokus pada setiap unit kompetensi."
- Hermawan Santoso
Senior HR Business Partner
Informasi Investasi
Investasi Anda mencakup pelatihan intensif, materi komprehensif, sesi praktik, coffee break, makan siang, dan biaya uji kompetensi BNSP. Hubungi tim kami untuk penawaran terbaik.
Hubungi Kami untuk PenawaranFrequently Asked Questions (FAQ)
Apakah saya harus menjadi manajer untuk mengikuti sertifikasi ini?
Tidak harus. Program ini cocok untuk supervisor atau staf senior di bidang Comp & Ben atau HR yang ingin meningkatkan kompetensi ke level manajerial dan mendapatkan pengakuan formal dari BNSP.
Apakah pelatihan ini akan banyak perhitungan?
Ya, pelatihan ini akan melibatkan workshop dan latihan praktik menggunakan Ms. Excel untuk melakukan evaluasi jabatan, menyusun struktur upah, dan menganalisis data survey. Peserta sangat dianjurkan membawa laptop.
Apa bedanya sertifikasi ini dengan training Comp & Ben biasa?
Training biasa fokus pada pengetahuan. Sertifikasi BNSP menguji dan memberikan pengakuan atas KEMAMPUAN Anda dalam menerapkan pengetahuan tersebut sesuai Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI), yang diakui secara resmi oleh negara.
Rancang Sistem Remunerasi yang Mendorong Kinerja
Jadilah arsitek sistem kompensasi dan benefit yang mampu menarik, memotivasi, dan mempertahankan talenta terbaik di perusahaan Anda.
Jadwalkan Konsultasi GratisRaih Sertifikasi Kompetensi Remunerasi Anda!
Tingkatkan keahlian dan kredibilitas Anda di bidang yang sangat strategis ini. Kuota terbatas! Daftar sekarang!
Daftar & Uji KompetensiTELAH DIPERCAYA OLEH
