Improving Performance Through Coaching And Counselling
Deskripsi Singkat Training Improving Performance Through Coaching And Counselling: Sebagai seorang pemimpin atau profesional yang bertanggung jawab atas kinerja individu dan tim, Anda memerlukan lebih dari sekadar memberikan instruksi. Coaching dan konseling adalah dua pendekatan krusial yang memungkinkan Anda untuk tidak hanya memperbaiki kinerja yang kurang optimal, tetapi juga mengembangkan potensi penuh karyawan dan membangun […]
How to Develop Performance Appraisal (PA) and Key Performance Indicator (KPI)
Deskripsi Singkat Training How to Develop Performance Appraisal (PA) & Key Performance Indicator (KPI): Sistem Penilaian Kinerja (PA) dan Indikator Kunci Kinerja (KPI) adalah tulang punggung manajemen kinerja yang efektif di organisasi modern. Namun, merancang PA dan KPI yang benar-benar mampu mengukur kontribusi, mendorong pengembangan, dan selaras dengan strategi bisnis bukanlah tugas yang mudah. Training […]
Lean Six Sigma Manajemen
Deskripsi Singkat Training Lean Six Sigma Manajemen: Anda adalah seorang pemimpin atau manajer yang ingin membawa tim dan organisasi Anda ke level efisiensi, kualitas, dan produktivitas yang lebih tinggi? Training “Lean Six Sigma Manajemen” ini dirancang khusus bagi para pengambil keputusan dan pemimpin yang perlu memahami filosofi, prinsip, dan metodologi Lean Six Sigma (LSS) bukan […]
Menyusun Struktur Gaji Kompensasi (Berbasis Pay for Performance)
(Merancang Sistem Kompensasi Variabel yang Menghubungkan Gaji dengan Kinerja)(Panduan Praktis Mendesain & Mengimplementasikan Program Pay for Performance (PFP) yang Efektif) Deskripsi Singkat Training Mendesain Struktur Gaji Kompensasi (berbasis Pay for Performance): Untuk mendorong kinerja tinggi dan mencapai tujuan bisnis strategis, organisasi perlu memiliki sistem kompensasi yang secara eksplisit menghubungkan imbalan dengan hasil yang dicapai. “Pay […]
Human Resources Management
Deskripsi Singkat Training Human Resources Management (HRM): Sumber Daya Manusia (SDM) adalah aset terpenting setiap organisasi. Pengelolaan SDM yang efektif dan strategis bukan hanya tugas departemen HR, tetapi kunci vital bagi keberhasilan bisnis jangka panjang. Training “Human Resources Management (HRM)” ini memberikan pemahaman komprehensif mengenai fungsi-fungsi inti HRM, mulai dari menarik talenta terbaik hingga mengelola […]
Coaching and Counseling Skills
Deskripsi Singkat Training Coaching and Counseling Skills: Sebagai seorang pemimpin atau profesional yang bertanggung jawab atas pengembangan orang lain, memiliki keterampilan coaching dan counseling adalah kunci untuk membangun tim berkinerja tinggi dan mengatasi tantangan individu. Training ini akan membekali Anda dengan pemahaman mendalam tentang perbedaan dan penggunaan kedua pendekatan ini, serta melatih keterampilan praktis (mendengarkan […]
HR for Non-HR Managers: Essential Skills for Leading and Managing People
Deskripsi Singkat: Sebagai manajer, Anda bertanggung jawab atas kinerja dan kesejahteraan tim Anda. Training ini membekali para manajer non-HR dengan pengetahuan dan keterampilan dasar HR yang esensial untuk mengelola karyawan secara efektif, membangun tim yang solid dan mencapai tujuan organisasi. Pelajari cara merekrut, memotivasi, menilai kinerja, menangani konflik, dan memastikan kepatuhan terhadap hukum ketenagakerjaan, semua […]
HR Masterclass: Talent Management in the Hybrid Workplace
Deskripsi Singkat : Era hybrid working telah mengubah lanskap manajemen talenta secara fundamental. Masterclass ini membekali profesional HR dengan pengetahuan, keterampilan, dan alat yang dibutuhkan untuk menarik, mengembangkan, melibatkan, dan mempertahankan talenta terbaik dalam model kerja yang fleksibel. Pelajari strategi praktis untuk mengoptimalkan kinerja, membangun budaya inklusif, dan memastikan keberlanjutan organisasi di era baru ini. […]
Performance Management
Deskripsi Singkat Training Performance Management: Performance Management bukan sekadar proses tahunan untuk menilai kinerja, melainkan siklus berkelanjutan yang krusial untuk mencapai tujuan organisasi dan mengembangkan potensi karyawan. Training “Performance Management” ini dirancang khusus untuk para manajer, supervisor, dan pemimpin tim yang bertanggung jawab memastikan tim mereka berkinerja optimal. Anda akan dibekali dengan pemahaman mendalam dan […]
Human Resource Business Partner (HRBP)
Deskripsi Singkat Training Human Resource Business Partner (HRBP): Peran HR telah berkembang pesat. Dari sekadar fungsi administratif dan operasional, HR kini diharapkan menjadi mitra strategis yang memahami bisnis dan berkontribusi langsung pada pencapaian tujuan organisasi. Training “Human Resource Business Partner (HRBP)” ini dirancang khusus bagi para profesional HR yang ingin bertransformasi atau menguatkan perannya […]
