Human Capital Management & Development
Human Capital Management & Development Mengoptimalkan Nilai Karyawan Melalui Pendekatan Human Capital yang Terintegrasi Deskripsi Program Di era ekonomi pengetahuan, karyawan bukan sekadar “sumber daya”, tetapi “modal” (capital) yang memiliki nilai investasi dan potensi pertumbuhan. Training ini dirancang untuk membekali profesional HR dan pemimpin dengan pemahaman strategis serta keterampilan praktis untuk mengelola dan mengembangkan SDM […]
Optimizing Company’s KPI with Balance Scorecard
Optimizing Company’s KPI with Balance Scorecard Menerjemahkan Strategi Menjadi Kinerja Terukur dan Berkelanjutan Deskripsi Program Di era bisnis yang serba cepat, memiliki KPI saja tidak cukup. Perusahaan perlu memastikan KPI tersebut relevan, selaras, dan benar-benar mendorong tujuan jangka panjang. Training ini menyajikan kerangka Balance Scorecard (BSC) sebagai pendekatan komprehensif untuk menerjemahkan visi dan strategi ke […]
Human Capital Development Analysis
Human Capital Development Analysis Strategi Analitis untuk Perencanaan, Pelaksanaan, dan Pengukuran Pengembangan SDM Deskripsi Program Bagaimana memastikan investasi pengembangan SDM benar-benar memberikan hasil (ROI) dan selaras dengan strategi bisnis? Training ini membekali praktisi HR dan manajer dengan kerangka kerja analitis untuk mengidentifikasi kebutuhan pengembangan secara tepat, merancang intervensi yang efektif, serta mengukur dampak program secara […]
Get The Best Of DISC Concept & Tools
Get The Best Of DISC Concept & Tools Mengoptimalkan Komunikasi, Kerja Sama Tim, dan Kepemimpinan dengan DISC Deskripsi Program Pernahkah Anda merasa sulit berkomunikasi dengan rekan kerja tertentu? Training “Get The Best Of DISC Concept & Tools” ini akan membawa Anda menyelami model perilaku DISC (Dominance, Influence, Steadiness, Conscientiousness). Lebih dari sekadar teori, pelatihan ini […]
Effective Strategic Planning with Business Model Generation
Effective Strategic Planning with Business Model Generation Merumuskan & Mengembangkan Strategi Menggunakan Kerangka Business Model Canvas Deskripsi Program Di era bisnis yang penuh gejolak (VUCA), kemampuan merumuskan strategi yang efektif adalah kunci pertumbuhan. Training ini membekali Anda dengan kerangka kerja sistematis untuk menganalisis, mengidentifikasi peluang, dan merancang strategi inovatif. Anda akan mempelajari bagaimana Business Model […]
DISC Concept And Tools For Effective Interpersonal Communication
Comprehensive HRIS Menguasai Pengelolaan SDM dengan Teknologi Informasi Deskripsi Program Di era digital ini, HRIS bukan lagi sekadar alat administratif, melainkan tulang punggung operasional SDM modern. Training ini dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam dan keterampilan praktis dalam memanfaatkan sistem HRIS secara maksimal. Anda akan mempelajari cara menavigasi sistem, mengelola data karyawan, menggunakan berbagai modul fungsional, […]
Diagnostic Management
Diagnostic Management Menguasai Seni Menganalisis Akar Masalah untuk Solusi yang Tepat Sasaran Deskripsi Program Di dunia bisnis yang kompleks, kemampuan menggali hingga akar penyebab masalah adalah keterampilan krusial bagi setiap pemimpin. Training “Diagnostic Management” ini membekali Anda dengan kerangka kerja dan alat yang terstruktur untuk secara sistematis menganalisis isu-isu kompleks. Dengan menguasai seni diagnosis, Anda […]
Designing Powerful knowledge Management In Building Learning Organization
Designing Powerful Knowledge Management Membangun Organisasi Pembelajar (Learning Organization) yang Adaptif dan Inovatif Deskripsi Program Di tengah laju perubahan yang cepat, kemampuan organisasi untuk belajar dan beradaptasi adalah kunci keberhasilan. Training ini akan membekali Anda dengan kerangka kerja praktis untuk merancang dan mengimplementasikan inisiatif Knowledge Management (KM) yang kuat. Pelajari cara mengidentifikasi aset pengetahuan, membangun […]
Designing Effective Organizations
Designing Effective Organizations Menciptakan Arsitektur Organisasi yang Selaras, Efisien, dan Responsif Deskripsi Program Apakah struktur organisasi Anda saat ini menghambat inovasi atau memperlambat pengambilan keputusan? Training “Designing Effective Organizations” ini akan membekali Anda dengan prinsip, kerangka kerja, dan pendekatan praktis untuk menganalisis struktur yang ada, mengidentifikasi kelemahannya, dan merancang desain baru yang selaras dengan strategi […]
Designing & Evaluating Employee Satisfaction Survey
Designing & Evaluating Employee Satisfaction Survey Mengubah Feedback Karyawan Menjadi Rencana Aksi yang Berdampak Deskripsi Program Survei Kepuasan Karyawan adalah alat strategis untuk memahami suara karyawan dan mendorong perubahan positif. Training ini membekali Anda dengan panduan langkah demi langkah mulai dari merancang kuesioner yang efektif, melaksanakan survei dengan partisipasi tinggi, hingga menganalisis data dan menyajikan […]
