Manajemen Konflik
Manajemen Konflik Meningkatkan Keterampilan Resolusi Konflik untuk Lingkungan Kerja yang Lebih Baik Deskripsi Program Konflik adalah bagian tak terhindarkan dari interaksi manusia. Dikelola dengan buruk, konflik bisa merusak hubungan dan menurunkan produktivitas. Namun, jika dikelola dengan benar, konflik dapat menjadi katalisator inovasi dan perubahan positif. Training ini dirancang untuk membekali Anda dengan pemahaman mendalam tentang […]
Training Need Analysis
Training Need Analysis (TNA) Mengidentifikasi Pelatihan yang Tepat untuk Dampak Maksimal Deskripsi Program Training “Training Need Analysis (TNA)” ini dirancang untuk membekali para profesional L&D, HR, dan manajer dengan metodologi, teknik, dan keterampilan praktis untuk melakukan TNA secara sistematis dan efektif. Anda akan mempelajari cara mengidentifikasi kesenjangan kompetensi, mengumpulkan data dari berbagai sumber, menganalisis temuan, […]
Effective Training Evaluation Program
Deskripsi Singkat Training Effective Training Evaluation Program: Investasi organisasi dalam pelatihan dan pengembangan karyawan terus meningkat, namun pertanyaan krusial tetap ada: seberapa efektif pelatihan tersebut? Apakah pelatihan memberikan dampak nyata pada kinerja individu, tim, dan bisnis secara keseluruhan? Training “Effective Training Evaluation Program” ini dirancang untuk membekali para profesional L&D, HR, dan manajer dengan pengetahuan, […]
Comprehensive Training Management
Comprehensive Training Management Dari Identifikasi Kebutuhan Hingga Evaluasi Dampak Deskripsi Program Training adalah investasi strategis untuk meningkatkan kompetensi dan mendorong kinerja. Training ini membekali Anda dengan kerangka kerja, metodologi, dan keterampilan untuk mengelola fungsi pelatihan secara menyeluruh – mulai dari mengidentifikasi kebutuhan yang tepat (TNA), merancang program yang relevan, mengelola pelaksanaan, hingga mengukur dampak pelatihan […]
Organization Development Program
Organization Development Program Membangun Kapabilitas untuk Mendiagnosis, Merencanakan, dan Mengimplementasikan Perubahan Organisasi Deskripsi Program Training “Organization Development Program” ini membekali Anda dengan pemahaman fundamental tentang prinsip, proses, dan praktik Organization Development (OD), serta mengembangkan keterampilan inti yang dibutuhkan untuk berperan sebagai agen perubahan. Pelatihan ini akan mengantar Anda menjadi praktisi OD yang mampu […]
Industrial Relation Analysis Program
Industrial Relation Analysis Program Analisis Mendalam Hubungan Industrial untuk Pengelolaan SDM yang Strategis & Harmonis Deskripsi Program Training ini dirancang untuk membekali profesional HR/IR dengan kerangka berpikir analitis untuk memahami akar masalah isu hubungan industrial, menginterpretasikan regulasi, mengevaluasi risiko, serta merumuskan strategi yang efektif dan sesuai hukum. Pelatihan ini fokus pada cara menganalisis skenario IR […]
Job Grading
Job Grading Metodologi & Implementasi Penilaian Jabatan untuk Struktur Kompensasi yang Adil Deskripsi Program Job Grading adalah proses sistematis untuk menentukan nilai relatif setiap jabatan dalam organisasi. Training ini akan membekali tim HR Anda dengan pengetahuan dan keterampilan praktis dalam memahami metodologi penilaian jabatan, mengaplikasikannya secara objektif, serta menggunakan hasilnya untuk membangun atau memperbaiki struktur […]
Human Resources Management
Human Resources Management Fundamental & Strategi Kunci dalam Mengelola Sumber Daya Manusia Deskripsi Program Training “Human Resources Management (HRM)” ini memberikan pemahaman komprehensif mengenai fungsi-fungsi inti HRM, mulai dari menarik talenta, mengelola kinerja, memberikan kompensasi, membangun hubungan industrial, hingga memastikan kepatuhan. Pelatihan ini membekali Anda dengan pengetahuan konseptual dan panduan praktik untuk mengelola siklus hidup […]
Defensive Driving Managemen
Defensive Driving Management Strategi Pengelolaan Risiko Berkendara bagi Pengemudi dan Organisasi Deskripsi Program Aktivitas berkendara adalah sumber risiko signifikan bagi pengemudi, aset, dan reputasi perusahaan. Training ini membekali peserta dengan prinsip mengemudi defensif – kemampuan mengantisipasi bahaya dan menghindari kecelakaan. Pelatihan ini juga menyentuh aspek manajemen risiko dari perspektif organisasi, termasuk kebijakan dan promosi […]
Safety Warehouse Management
Safety Warehouse Management Membangun Budaya dan Praktik Keselamatan untuk Lingkungan Gudang yang Aman dan Produktif Deskripsi Program Keselamatan kerja di gudang adalah aspek krusial yang tidak bisa ditawar. Training ini dirancang untuk membekali staf operasional dan manajerial dengan pengetahuan mendalam tentang potensi bahaya di gudang serta strategi praktis untuk mengelola risiko. Anda akan mempelajari […]
